| | | | |
| | | |
| Компетенция: ОПК-1.4 - Формулирует теоретические основы менеджмента организации |
| Теория менеджмента | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-1.5 - Определяет различные методы и технологии, формирующие экономические и управленческие знания |
| Теория менеджмента | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-9.1 - Формулирует основы управления и развития региональной экономики |
| Региональная экономика | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-9.2 - Определяет принципы тактического управления процессами организации хозяйственной деятельности на региональном уровне |
| Региональная экономика | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-9.3 - Оценивает навыки тактического управления процессами организации хозяйственной деятельности на региональном уровне |
| Региональная экономика | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-4.2 - Ведет деловую коммуникацию в письменной и электронной форме, учитывая особенности стилистики официальных и неофициальных писем, социокультурные различия в формате корреспонденции на государственном и иностранном (-ых) языках |
| Иностранный язык | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.1 - Понимает важность планирования целей собственной деятельности с учетом условий, средств, личностных возможностей, этапов карьерного роста, временной перспективы развития деятельности и требований рынка труда |
| Тайм - менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.2 - Реализует намеченные цели с учетом условий, средств, личностных возможностей, этапов карьерного роста, временной перспективы развития деятельности и требований рынка труда |
| Тайм - менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.3 - Демонстрирует интерес к учебе и использует предоставляемые возможности для приобретения новых знаний и навыков |
| Тайм - менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.4 - Критически оценивает эффективность использования времени при решении поставленных задач |
| Тайм - менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |